Основи IT рекрутингу та продажy
Чи коли-небудь Ви думали про початок кар’єри в сфері ІТ, або принаймні про вивчення більше про це? Хочете зрозуміти різницю між фронтендом і бекендом, розібратися, хто такі DevOps, і чому виникла технологія Blockchain? Якщо програмування та точні науки не є вашими сильними сторонами, не хвилюйтеся. Програмісти – не єдині, хто заробляє в ІТ. З сумлінним підходом та якісним навчанням Ви можете стати відмінним рекрутером або менеджером з продажу в галузі ІТ і працювати з будь-якого місця віддалено або в компанії.
Для кого цей курс?
- Для тих, хто хоче працювати в сфері ІТ, але не знає, з чого почати;
- Для тих, хто хоче працювати в майбутньому в галузі IT-рекрутингу та продажу ти ін.
- Для тих, хто бажає розбиратися в IT професіях та ІТ-індустрії в цілому;
- Для тих, у кого є досвід у сфері управління персоналом, але не в ІТ і хто хоче підвищити свою кваліфікацію;
- Для тих, хто бажає отримувати додатковий дохід у вільний час.
Що Ви отримаєте в результаті?
- Корисні знання та практичні навички в сфері ІТ;
- Практику з реальними вакансіями та справжніми ІТ-професіоналами;
- Підтримка у подальшій роботі та працевлаштуванні;
- Можливість зайняти посади Junior IT Recruiter, Junior IT Sales, IT Sourcer в MatchMaker.Tech та інших IT компаніях по всьому світу.
- Сертифікат англійською мовою.
About the tutor:
Привіт! Мене звуть Тетяна Муращенко – я CEO і засновниця MatchMaker.Tech. та Школи Larus. Підприємиця, ІТ-рекрутер та сертифікований фахівець з управління персоналом з 13-річним досвідом в галузі ІТ та навчанні, бізнес-консультуванні та психології. Протягом своєї кар’єри я провела тисячі співбесід з ІТ-спеціалістами та допомогла понад 800 ІТ-фахівцям знайти роботу в IT. Випускники моїх курсів з рекрутингу в галузі ІТ зараз займають провідні посади в таких компаніях, як SoftServe, Epam, GlobalLogic, DataArt, Ciklum, ZFort та багатьох інших. Я рада поділитися своїми знаннями з Вами та допомогти Вам знайти свій шлях в галузі ІТ.
Програма курсу:
Модуль 1: Дослідження ІТ-ландшафту.
- Короткий огляд історії ІТ.
- Визначення обсягу IT галузі та її ролі в світі.
- Дослідження різних типів ІТ-компаній та їх відмінних характеристик.
- Планування кар’єрного шляху в галузі ІТ, рівні експертизи.
- Визначення ключових ролей, які відіграють важливі функції в індустрії ІТ.
Модуль 2: Основні поняття та термінологія в галузі ІТ.
- Дослідження відмінностей між програмами, веб-сайтами, платформами, порталами та іншими.
- Розуміння структури програмного забезпечення.
- “Смарт-словник” починаючого ІТ-фахівців.
- Занурення у сучасні тенденції, включаючи хмарні технології, штучний інтелект, веб3, блокчейн, промисловість 4.0 та інші.
- Штучний інтелект у рекрутингу: використання штучного інтелекту в підборі персоналу в ІТ.
Модуль 3: Професії в галузі ІТ та мови програмування.
- Розкриття внутрішньої структури ІТ-компаній та перелік професій.
- Дослідження взаємозв’язків між мовами програмування та фреймворками.
- Основи технічної грамотності та термінології в галузі ІТ.
- Практикум. Розбір вакансій.
- Тенденції у розвитку індустрії ІТ.
Модуль 4. Пошук талантів в ІТ. Джерела пошуку.
- Етапи рекрутингу та продажу.
- LinkedIn як основний інструмент для рекрутерів та продавців в галузі ІТ.
- Булевий пошук, Х-ray, локальні дошки та альтернативні методи пошуку.
- Автоматизація процесів: CRM, ATS, HRIS.
- Аналіз профайлів. Вмілі питання. Практичні вправи.
Модуль 5: Особливості комунікації в галузі ІТ.
- Процеси і моделі в IT рекрутінгу та продажу.
- Особливості комунікації в галузі ІТ: електронна пошта, Slack, месенджери, дзвінки, зустрічі.
- Створення переконливих листів.
- Продаюча пропозиція та робота з запереченнями.
- Особливості віддаленої комунікації, структура спілкування в ІТ.
Модуль 6: Інтерв’ю та клієнтські дзвінки.
- Запуск процесу: підготовчі етапи для ефективної взаємодії.
- Структурована бесіда: створення комплексного плану дзвінка.
- Розмова-знайомства: різновиди інтерв’ю та підкреслення ключових аспектів.
- Фітбек: розкриття результатів співбесіди з зворотній зв’язок.
- Закріплення угоди: післяпродажні процедури, включаючи підписання контракту, надсилання пропозицій роботи та узгодження умов співпраці.
Модуль 7: Екзамен.
У межах модулю екзамену у Вас буде можливість продемонструвати знання, отримані протягом курсу. Екзамен включає тест з теорії та практичне завдання.
Коли і скільки коштує?
Навчальні сесії проводяться в Zoom з відео та демонстрацією екрану. Заняття відбуваються двічі на тиждень у вівторок і четвер з 18:30 до 20:30 за київським часом. Загальна тривалість курсу – 26 годин (13 сесій). Найближча група починається 19 березня 2024 року.
Вартість курсу становить 245 євро, доступні платежі в розсрочку за запитом.
З будь-якими питаннями звертайтесь до нас: +380 63 585 12 47 (WhatsApp, Telegram) або за email’ом info@matchmaker.tech.
Я пишаюсь своїми випускниками!
Відгуки
Тетяна – моя героїня у світі ІТ-рекрутингу. Її курси – це лише практичний досвід! Немає ніяких зайвих речей, лише справжній діловий підхід. Звичайно, на початку це було трохи тяжко, але завдяки цим курсам я знайшла свою першу роботу в галузі ІТ!
Ганна Маківська
IT recruiter, Zfort Group
На цих курсах з рекрутингу в галузі ІТ я зрозуміла, що це не просто освіта, а справжній прогрес у моїй кар’єрі. Практичний досвід з реальними ІТ-фахівцями, дієві інструменти та багато цінних нових слів. Дякую, Тетяно, за знання, терпіння та позитивну енергію. 🙂
Ганна Ромашова
Head of Relationship, DataArt
З самого початку тренер не обіцяла легкого шляху, але вона дійсно створила комплексний курс з рекрутингу в галузі ІТ, після якого я отримала важливу практику та першу роботу в ІТ в компанії Тетяни. Це практичний досвід, який змінює ваш погляд на всю галузь. Щиро рекомендую!
Сіяна Таран
Talent Acquisition Team Lead, EPAM
З Тетяною ніколи не буває нудно! Її курси з рекрутингу в галузі ІТ – це справжній вихор вражень. Тут так багато нової інформації, я навіть не очікувала так глибоко зануритися в реальний світ ІТ-фахівців. Це дійсно фантастично – дякую за все!
Аліна Гринько
Recruitment Competence Manager, SoftServe